Блог

Делимся знаниями об обучении персонала: статьи, видео, кейсы, интервью.

Вам понравились наши материалы, подписывайтесь на рассылку и получайте свежие рекомендации по e-mail ! У Вас есть нерешенный кейс или желание поделиться опытом с коллегами, вопрос по теме обучения и развития персонала? Пишите нам на blog@fgconsulting.ru, мы обязательно Вам ответим!

окт
19

5 терминов из психологии для бизнеса

post_acute_withdrawal_detox_part_deux.jpg

Рассказываем о пяти психологических терминах, которые часто встречаются в бизнес-литературе. Как избавиться от прокрастинации? Почему много проактивности не бывает? Как быть конгруэнтным, при этом валидировать и постоянно развивать нейропластичность мозга? Не пугайтесь, эти слова не несут оскорблений и скабрезностей. Эти понятия необходимо знать, чтобы идти в ногу с успешными управленцами. Сохраняйте, чтобы знать, делитесь, чтобы помнить!

Подробнее...
окт
12

5 экспериментов психологии

3coisas.jpgЕжедневно взаимодействуя с родными, коллегами и случайными прохожими, мы сталкиваемся с тем, чего не можем объяснить. Если быть точнее, мы даже не задумываемся, что это стоит объяснять. Кажется, все идет спонтанно, своим чередом. Но так ли это на самом деле? Сегодня мы расскажем о тех, кто нашел новизну в повседневности и тем самым запустил волны открытий. Пять величайших психологических экспериментов, которые до сих пор удивляют простотой, неожиданностью и красотой выводов. Ваша жизнь не будет прежней, теперь эффект социальной фасилитации вы будете видеть повсюду.
Подробнее...
окт
05

5 техник эффективности

eisenhowerqa.jpg Застряли на месте и не знаете куда двигаться? Кажется, что жизнь замерла, и с каждым днем тяжелее мотивировать себя на новые подвиги? Отлично! Кризис – это всегда шаг на пути к развитию. В этой статье вы найдете 5 психологических техник, которые помогут разобраться в ситуации и выйти на новый уровень. Если не знаете, какое принять решение, если стали плохо спать из-за накопившихся мыслей, если пришло время двигаться дальше с высоко поднятой головой, то обязательно прочтите, сохраните и поделитесь с друзьями. Полезного чтения!

Подробнее...
сен
28

Истоки вовлеченности

ediscovery_article_main_1024x734.jpgСуществует мнение, что вовлеченность – это некий идеал, приблизившись к которому решается большинство проблем бизнеса. Главное, что нам хотелось донести в сентябрьских выпусках, - в вовлеченности много психологии человека, так как в первую очередь что-то меняется в нем, после чего хочется делать больше, чем от него ждут. Следующий пласт изменений происходит на уровне компании, и об этом мы подробно рассказали в предыдущих статьях. Вовлеченные сотрудники заботливо несут бизнес на руках в сторону успеха и процветания. Сегодня же рассмотрим вовлеченность в глобальном контексте социума и культуры, попробуем добраться до истоков и напомним, как было раньше.

Подробнее...
сен
21

Как повысить вовлеченность?

ILM_banner.jpg Посчитали вовлеченность? Едем дальше! Если уровень вовлеченности выше среднего, поздравляем! Во-первых, вы – отличный руководитель, а во-вторых, можете гордиться своими сотрудниками. Теперь ваша задача – удержать заданный темп, не сбавляйте обороты. Но что, если уровень вовлеченности в компании низкий? Как поднять его, не растеряв ценные кадры? В сегодняшней статье три шага, четыре принципа и пять правил, которые помогут развить вовлеченность сотрудников и подтолкнут их на новые открытия. Полезного чтения!

Подробнее...
Результаты 6 - 10 из 206

Заказать звонок

* - эти поля очень важны, заполните их

Представьтесь*

Телефон*

Удобное время

Сообщение

Мы очень быстро ответим на эту заявку
(не дольше половины рабочего дня)

Заказать

Подписаться на рассылку

* - эти поля очень важны, заполните их

Представьтесь*

E-mail*

Подписаться

Узнать подробнее

* - эти поля очень важны, заполните их

Представьтесь*

Ваш телефон*

Ваш e-mail*

Сообщение

Узнать

Сделать заказ

Услуга:

* - эти поля очень важны, заполните их

Представьтесь*

Ваш e-mail*

Телефон

Сообщение

Мы очень быстро ответим на эту заявку
(не дольше половины рабочего дня)

Отправить

В честь юбилея дарим pdf-бестселлер

Настольная книга для руководителей,
HR-служб и собственников бизнеса.

Куда нам отправить
ваш подарок?

Внесите Ваше имя и e-mail
в форму и нажмите кнопку
«Получить подарок»
прямо сейчас!

Наш подарок уже ждет вас
в указанном почтовом ящике!

Мы будем рады делиться с Вами
нашими знаниями и опытом!

Отобранные и проверенные нашей командой материалы
по обучению и развитию из самых разнообразных источников,
проекты нашей команды, новинки и рекомендации
читайте на нашей странице в Facebook

читать в Facebook

Чтобы не пропустить новые полезные видео
от лучших тренеров FG Consulting —
подписывайтесь на наш канал на YouTube!

смотреть на YouTube

Расскажите о нашем подарке коллегам и друзьям,
они будут Вам благодарны: